Gestaltung und Durchführung von Teamsitzungen für Ausbilder und Azubis

Beschreibung

Im Rahmen der kontinuierlichen Weiterentwicklung und erfolgreichen Zusammenarbeit zwischen Ausbildern und Azubis bieten wir ein Seminar an, das sich auf die effektive Gestaltung und Moderation regelmäßiger Teamsitzungen konzentriert. Dieses Seminar ist besonders darauf ausgerichtet, die Kommunikation zu fördern, die Zusammenarbeit zu stärken und eine wertschätzende Atmosphäre zu schaffen, in der sowohl Ausbilder als auch Azubis sich “gesehen” und anerkannt fühlen.

Inhalte:

Einführung in das Belbin-Rollenmodell
Effektive Vorbereitung und Strukturierung von Teamsitzungen
Moderationstechniken für Ausbilder
Wertschätzung und Anerkennung: Die Kraft von Lob und “Gesehen werden”
Feedback-Methoden und Gesprächsführung
Förderung von Teamarbeit und Azubi-Motivation

Ziele des Seminars:

Verbesserung der Kommunikation und Zusammenarbeit zwischen Ausbildern und Azubis
Förderung der Azubi-Entwicklung durch strukturierte und zielgerichtete Meetings
Schaffung einer wertschätzenden Kultur, in der Lob und Anerkennung aktiv eingesetzt werden
Einführung in das Belbin-Rollenmodell zur besseren Teamdynamik und individuellen Rollenverständnis
Etablierung einer positiven Feedbackkultur
Förderung von Motivation und Teamgeist